• DACH

Die Mission der ROCA Group Corporate University (RGCU) ist es, Fachkräfte und Teams zu entwickeln, welche die Vision der ROCA GROUP umsetzen und die Werte sowie die Kultur der Gruppe leben.

RGCU: https://rcu.roca.net/?redirect=0

IHRE MISSION@ROCA Group Corporate University

In Ihrer Funktion als Learning & Development Business Partner:in berichten Sie an den RGCU Director. Sie setzen die global vereinbarten Strategien, in enger Zusammenarbeit mit der HR Abteilung, in Ihrem Verantwortungsbereich um.

Konkret gehören dazu folgende Aufgaben:

  • Durch Ihre Expertise im Bereich des betrieblichen Lernens und der Personalentwicklung identifizieren Sie neue mögliche Trainings und Methoden.
  • Sie schaffen Synergien innerhalb der Gruppe.
  • Sie beraten Business Units in ca. 10 Ländern vor allem in Zentraleuropa bei der Auswahl und Umsetzung lokaler Lern-und Weiterbildungsmaßnahmen, auch in Hinblick auf Personalentwicklungsthemen; stets unter Berücksichtigung der vorgegebenen Richtlinien.

TODO@ROCAGroup Corporate University

  • Als Teil der ROCA Group Corporate University sind Sie verantwortlich für die Schulungsbedürfnisse Ihrer Business Units.
  • Die Umsetzung der Schulungsrichtlinien, welche von der RGCU-Zentrale formuliert wurden, ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie stellen sicher, dass die LMS-Plattform der RGCU im lokalen Schulungsbereich angewendet wird.
  • Ihr Gespür für den Schulungs- und Entwicklungsbedarf in Ihrem Verantwortungsbereich zeichnet Sie aus.
  • Die Angleichung globaler Schulungsinhalte an lokale Anforderungen haben Sie im Blick.
  • Die Planung und Durchführung der Schulungsmaßnahmen in den Business Units in Bezug auf Format, Umfang und Kursinhalte gehört zu Ihren Aufgaben.
  • Sie arbeiten eng mit dem Headquarter in Barcelona zusammen.

SIE SIND EINZIGARTIG -RGCU AUCH!

  • Internationales Team
  • Hybride Arbeitsstruktur
  • Interne Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Teambildungsmaßnahmen
  • Talentförderung und -entwicklung
  • Zugang zu Peer-Group-Organisationen durch die Mitgliedschaft der RGCU
  • Teilnahme an internationalen Veranstaltungen
  • Zugang zu Lern- und Wissensplattformen
  • Zusammenarbeit mit Kollegen und Teams weltweit
  • Mitgestaltung der zukünftigen Ausrichtung der RGCU

EINTRITTSKARTE@ROCA GROUP CORPORATE UNIVERSITY

  • Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Management, Psychologie, Bildungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer internationalen/multinationalen Organisation
  • Erfahrung in Personalwesen/HR oder im Bereich Schulung & Weiterbildung
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Ebenen
  • Reisebereitschaft, auch international (ca. 10 bis 15%)
  • Deutsch (Muttersprache/C1) und Englisch (C1/B2)
  • Learning-Management-System (LMS) Erfahrung nice to have

Nächster Schritt

Talentförderung und Personalentwicklung ist Ihre Passion?

Auch haben Sie Lust als Gesicht der ROCA Group Corporate University die zukünftige operative und strategische Ausrichtung der Gruppe aktiv mitzugestalten?

Dann lassen Sie uns sprechen. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Tanja Bachmeier

Projekt Manager

SAM Executive Search HR Kompetenzcenter GmbH

+49 (175) 194 0926

tba@sam-int.com

Um sich für diesen Job zu bewerben, sende deine Unterlagen per E-Mail an hrkompetenz@sam-int.com