Michael Lee ist Dipl.-Ing., MBA und systemischer Coach. Seit über 15 Jahren begleitet er Führungskräfte in MINT-Organisationen dabei, gesunde Leistungskulturen zu entwickeln und messbares Wachstum zu erzielen.

Mit 20 Jahren Erfahrung im technischen Vertrieb – davon 10 Jahre in Führungsrollen – kennt er die Herausforderungen internationaler Konzerne und mittelständischer Industrieunternehmen. Seine Programme zur Leistungsentwicklung basieren auf Klarheit, Verantwortung und echter Verbindung.

Sein Ziel: Führung neu denken – als Balance aus Leistung, Sinn und Menschlichkeit.

Mit seiner technischen Expertise und seinem tiefen Verständnis für die Herausforderungen in MINT-Organisationen unterstützt er Führungskräfte dabei, Vertrauen, Motivation und Wirksamkeit in ihre Teams zu bringen.

Dipl. Ing. Technische Physik an der Technische Hochschule, Brandenburg

MBA Vertriebsmanagement an der Ostfalia Hochschule, Braunschweig

Zertifizierter OKR Master, bei Die Agilen, München

Systemischer Coach Positive Psychologie bei Deutsche Gesellschaft für Positive Psychologie, Berlin